തേയിലത്തോട്ട തൊഴിലാളികൾക്കുള്ള ക്ഷേമ നടപടികൾ ബന്ധപ്പെട്ട സംസ്ഥാന ഗവൺമെന്റ് നടപ്പിലാക്കുന്നത് 1951 ലെ പ്ലാന്റേഷൻ ലേബർ ആക്ടിന്റെ വ്യവസ്ഥകൾക്ക് അനുസൃതമായി തേയിലത്തോട്ടങ്ങളെ അടിസ്ഥാന ക്ഷേമ സേവനങ്ങളും സൗകര്യങ്ങളും നൽകണമെന്ന് നിർബന്ധമാക്കുന്നു. തേയിലത്തോട്ട തൊഴിലാളികൾക്ക് പാർപ്പിടം, മെഡിക്കൽ, പ്രാഥമിക വിദ്യാഭ്യാസം, ജലവിതരണം, ശുചിത്വം തുടങ്ങിയവ. കൂടാതെ, എംപ്ലോയീസ് കോമ്പൻസേഷൻ ആക്ട്, 1923, പേയ്‌മെന്റ് ഓഫ് ഗ്രാറ്റുവിറ്റി ആക്റ്റ്, 1972, എംപ്ലോയീസ് പ്രൊവിഡന്റ് ഫണ്ട് & മിസലേനിയസ് പ്രൊവിഷൻ ആക്റ്റ്, 1952, ബോണസ് പേയ്‌മെന്റ് ആക്റ്റ് തുടങ്ങിയ എല്ലാ സാമൂഹിക സുരക്ഷാ നിയമങ്ങളും തേയില വ്യവസായത്തിലെ തൊഴിലാളികൾക്ക് ബാധകമാണ്. 1965, മെറ്റേണിറ്റി ബെനഫിറ്റ് ആക്റ്റ്, 1961, വേതനം നൽകുന്ന നിയമം, 1936, തുല്യ വേതനം നിയമം, 1976, ഫാക്ടറീസ് ആക്ട് ആൻഡ് ഇൻഡസ്ട്രിയൽ എംപ്ലോയ്‌മെന്റ് (സ്റ്റാൻഡിംഗ് ഓർഡർ) ആക്റ്റ്, 1946 ഇൻഡസ്ട്രിയൽ ഡിസ്‌പ്യൂട്ട്സ് ആക്ട്, 1947, എഫ് അസ്സംണ്ട, ഐഡന്റിറ്റി

ഇത് കൂടുതൽ ഉപയോഗപ്രദവും അവ്യക്തവും ക്ഷേമാധിഷ്ഠിതവുമാക്കുന്നതിന്, 1947-ലെ പ്ലാന്റേഷൻ ലേബർ ആക്റ്റ് തൊഴിൽ, സുരക്ഷ, ആരോഗ്യം, ജോലി സാഹചര്യങ്ങൾ, 2020, സാമൂഹിക സുരക്ഷാ കോഡ്, 2020 എന്നിവയെക്കുറിച്ചുള്ള ലേബർ കോഡിൽ ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട്. 

തോട്ടം ഉടമകൾക്ക് തൊഴിലാളികളെ ESIC-ൽ (എംപ്ലോയീസ് സ്റ്റേറ്റ് ഇൻഷുറൻസ് കോർപ്പറേഷൻ) അംഗമായി ചേർക്കുന്നതിനുള്ള ഓപ്ഷൻ നൽകുന്നതാണ് സാമൂഹ്യ സുരക്ഷാ നിയമം 2020 വിഭാവനം ചെയ്യുന്നത്. ESIC അതിന്റെ അംഗങ്ങൾക്ക് മെഡിക്കൽ ആനുകൂല്യങ്ങൾക്ക് പുറമെ അസുഖ ആനുകൂല്യങ്ങൾ, പ്രസവാനുകൂല്യം മുതലായ ഒന്നിലധികം ആനുകൂല്യങ്ങൾ നൽകുന്നു.

1000 രൂപ അടങ്കൽ 967.78 കോടി, ചെറുകിട തേയില കർഷകർക്കുള്ള തോട്ടം വികസനത്തിന്റെ ഘടകങ്ങൾ (വാർഡുകൾ) ഉൾപ്പെടുന്ന തേയില വ്യവസായത്തിന്റെ സമഗ്രവികസനത്തിനായി 15-ാം ധനകാര്യ കമ്മീഷനായി (2021-22 മുതൽ 2025-26 വരെ) ടീ ബോർഡ് മുഖേന ടീ ഡെവലപ്‌മെന്റ് ആൻഡ് പ്രൊമോഷൻ സ്കീം നടപ്പിലാക്കുന്നു. ചെറുകിട തേയില കർഷകരുടെ).

ലോക്‌സഭയിൽ രേഖാമൂലം നൽകിയ മറുപടിയിലാണ് തൊഴിൽ, തൊഴിൽ സഹമന്ത്രി ശ്രീ രാമേശ്വർ തെലി ഈ വിവരം അറിയിച്ചത്.